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“卡脖子”之痛，始終是高懸于產(chǎn)業(yè)發(fā)展之上的嚴峻命題。回顧全球技術(shù)競爭歷程，類似困境屢見不鮮。

而這一場發(fā)生在方寸之間的科技突圍，正是中國制造轉(zhuǎn)型升級的一個生動縮影。作為躋身“全球銷量第一”的中國品牌，珠海靈科自動化科技有限公司 （以下簡稱 “靈科超聲波”），如何在這場封鎖與反圍剿的“暗戰(zhàn) ” 中突出重圍？其背后的突圍策略與實踐經(jīng)驗，值得每一家尋求突破的企業(yè)深思與借鑒。

自1993年成立以來，靈科超聲波用32年時間，完成了從代理商到技術(shù)領(lǐng)軍者的跨越。貫穿這段荊棘之路的，是深植于企業(yè)血脈中的潮汕務(wù)實精神與獨特文化基因 —— 這也成為靈科超聲波行穩(wěn)致遠最核心的驅(qū)動力。

重研發(fā)：厚積薄發(fā)，突破核心技術(shù)瓶頸

在追求速度的制造業(yè)環(huán)境中，靈科超聲波選擇了一條扎實的技術(shù)路線。公司發(fā)展記錄顯示，其2019-2024年間累計投入超過3000 萬元研發(fā)經(jīng)費，成功攻克多項超聲波焊接領(lǐng)域的 “卡脖子”技術(shù)難題。

“我們專注于技術(shù)深耕，而非概念炒作。”靈科超聲波創(chuàng)始人、總經(jīng)理王森城坦言。作為土生土長的潮汕人，他深諳“ 潮商精神”的精髓：腳踏實地、敢拼敢闖。在靈科超聲波的生產(chǎn)車間，“實效、專注、自律” 的標語醒目地貼在墻上，這不僅是口號，更是潮汕商人貫穿研發(fā)與生產(chǎn)的準則。

從早期代理國外設(shè)備，到自主研發(fā)高精度伺服控制系統(tǒng)，成為超聲波伺服焊接技術(shù)全球開創(chuàng)者，靈科超聲波的每一步跨越都源于對技術(shù)的無限追求。目前，公司已擁有 169項專利及軟件著作權(quán)，主導(dǎo)或參與制定了5 項國家及行業(yè)標準，以硬核實力重塑了全球超聲波焊接行業(yè)的技術(shù)格局。

拓市場：構(gòu)建全球服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，贏得客戶信賴

“制造業(yè)競爭力的核心，在于解決客戶產(chǎn)線的實際問題。”王森城的這一理念，指引著靈科的市場拓展策略。

據(jù)了解，靈科超聲波在珠海、東莞、汕頭、泉州、蘇州、無錫、天津、青島、合肥、成都、高雄等國內(nèi)制造業(yè)重鎮(zhèn)，以及印尼、馬來西亞、泰國等東南亞國家，逐漸構(gòu)建了覆蓋全球的 聯(lián)保服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。這一布局體現(xiàn)了中國企業(yè)家深耕市場的前瞻眼光和服務(wù)韌性。

“我們的工程師團隊，需要確保服務(wù)及時、有效送達每位客戶需要的地方。”王森城表示。當(dāng)國際競爭對手依賴傳統(tǒng)營銷時，靈科超聲波通過扎實的全球聯(lián)保網(wǎng)絡(luò)，證明了高品質(zhì)和可靠服務(wù)才是核心競爭力的根本。

強團隊：文化凝聚合力，驅(qū)動創(chuàng)新發(fā)展

在靈科超聲波，“一群人，一條路，步履不停”的團隊精神深入人心。

“潮汕人講究‘兄弟同心，其利斷金’。 ”王森城介紹，靈科超聲波通過系統(tǒng)化的內(nèi)訓(xùn)與外部學(xué)習(xí)相結(jié)合，打造了一支專業(yè)過硬的隊伍。同時，靈科超聲波將關(guān)懷融入管理實踐，提供帶薪年假、節(jié)日福利等保障，并提供“帶孩子上班 ”、免費停車等舉措，營造了具有歸屬感的工作氛圍。

尤為重要的是，靈科超聲波倡導(dǎo)“創(chuàng)新共享”的理念。通過定期舉辦技術(shù)研討會、新品發(fā)布會，不僅對外展示成果，更鼓勵內(nèi)部員工廣泛參與創(chuàng)新。這種全員創(chuàng)新機制，確保了其智能焊接系統(tǒng)能夠精準適配全球客戶的多元化生產(chǎn)需求。

擔(dān)使命：技術(shù)服務(wù)于人，創(chuàng)新回饋社會

引領(lǐng)中國超聲波焊接技術(shù) 進步，是靈科超聲波的核心使命。而王森城的潮汕情懷，則賦予了這一使命更深的內(nèi)涵。

“技術(shù)創(chuàng)新的價值，在于解決行業(yè)的根本痛點和滿足用戶的真實需求。”在王森城看來，潮汕人“愛拼會贏 ”的精神，不僅是商業(yè)智慧，更是技術(shù)突破的驅(qū)動力。從為口罩包裝生產(chǎn)線制定國家標準，到為新能源電池封裝提供解決方案，靈科超聲始終立足于解決行業(yè)關(guān)鍵問題，推動技術(shù)向精密化、智能化方向持續(xù)升級。

值得一提的是，靈科超聲波還通過產(chǎn)學(xué)研合作、設(shè)備捐贈等方式反哺社會。疫情期間，捐贈大量醫(yī)用口罩，為防疫工作提供物質(zhì)支持；鄉(xiāng)村振興中，企業(yè)將“八愛原則 ” 融入公益行動。這種“科技向善”的理念，讓企業(yè)贏得了全球客戶的尊重與信賴。

文化融合：實干精神筑就企業(yè)根基

從潮汕商人的“務(wù)實拼搏”，到靈科超聲波“ 實效、專注、自律”的文化基因，二者形成了強大的共振效應(yīng)。正如王森城所言：“潮汕人講究‘ 以義制利’，而企業(yè)文化就是企業(yè)的‘義’ 。只有把 ‘義’刻進骨髓，才能把‘利 ’ 做長遠。”

如今，靈科超聲波的全球銷量已超越外資品牌，成為超聲波焊接機領(lǐng)域的“中國名片”。在加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的時代背景下，這家企業(yè)正憑借技術(shù)領(lǐng)先與完善服務(wù)的綜合優(yōu)勢，不斷開拓更加廣闊的市場空間。

“我們致力于打造經(jīng)得起時間檢驗的‘中國技術(shù)靈魂 ’。 ”王森城堅定地說。這或許正是靈科精神的核心——以匠心雕琢技術(shù)，以責(zé)任定義價值，在制造業(yè)的賽道上書寫高質(zhì)量發(fā)展的中國故事。